产假多少天2019新规定(产假多长时间2020)

朝阳保险：

国家规定女职工生育享受98天产***；怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***；产前可以休***15天；难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。

年女性产***国家规定：女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天；符合***生育晚育条件的，增加晚育***30天。

根据《女职工劳动保护规定》第七条规定，女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。

产***不是158天，国家规定的产***是98天。其中98天的产***，分为产前***15天、产后***83天两部分，产***是指自然日而非工作日，因此产***应当包括休息日和国家法定节***日。

产***，是指职业女性根据法律规定享有的休***权利，从产前到产后，一般有98天。职业女性在休产***期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

新产***158天是计算方法是女方在享受国家规定产***98天的基础上，生育一孩延长产***60天，总计158天。

根据查询相关资料公开信息显示：2019年在山东省女职工在生育后享有98天的产***，其中前15天为生育前检查和休息时间，后83天为产***时间，根据《中华人民共和国劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》，女职工在生育后享有产***。

1、法律分析：女职工产***是九十八天。女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，应增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产***15天。

2、法律分析：女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，应增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产***15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

3、【法律分析】：产***，是指职业女性根据法律规定享有的休***权利，从产前到产后，一般有98天。

4、法律主观：女职工生育享受多少天产***国家法定产***是98天。《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。

5、法律分析：产***，是指在职妇女产期前后的休***待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产***。