一般工伤骨折赔付多少,一般工伤骨折赔付多少59岁女

朝阳保险：

1、法律分析：一般在几万元，具体情况应当经过伤残鉴定后处理。造成一般伤害未达到残疾的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2、这三个一次性补助金是工伤伤残赔偿标准的大头，约为总个工伤赔偿的90%，好多工伤工友不清楚，就看了***院的《工伤保险条例》拿了个一次性伤残补助金。

3、如果申请工伤认定，然后申请伤残等级鉴定的话很有可能被评为十级伤残，赔偿款大概在8—10万。

要按照鉴定等级判断，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

工地骨折工伤赔偿标准如下：医疗费，医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

对于一般工伤骨折赔付多少问题，工伤骨折的，是无法给一个准确的赔付的，这些都是要根据医院所开出的鉴定等级来赔付的。

脚骨折工伤赔偿标准：治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、***器具费等。其中一次性伤残补助金中一级伤残是二十七个月的本人的工资，二级伤残是二十五个月的本人的工资，***伤残是二十三个月的本人的工资。

综上所述是小编对工伤鼻子骨折赔偿标准做出的希望可以帮助到您。【法律依据】：《人体轻伤鉴定标准》第十条鼻损伤（一）鼻骨粉碎性骨折，或者鼻骨线形骨折伴有明显移位的；（二）鼻损伤明显影响鼻外形或者功能的。

1、工伤导致骨折应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，还应当赔偿***器具费和残疾赔偿金。

2、法律分析：一般工伤骨折赔付多少需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，根据等级享受工伤待遇。一次性伤残补助金：二级伤残为25个月的本人工资，伤残津贴：二级伤残为本人工资的85%。

3、如果伤者20多岁、工资水平一般的话，辞工一次性了断，十级应赔11万元左右，九级应赔了21万元左右。但是，必须要：应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定，千万不能过期。才能报名做伤残等级鉴定。

4、一般骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。

法律分析：股骨颈骨折，评为九级伤残，如果没有异议的话，残疾赔偿金一般按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。

股骨颈骨折赔偿35万很多。股骨颈骨折一般属于10级伤残，正常赔付在10万左右，赔偿35万是正常标准的5倍。

股骨颈骨折赔偿35万并不少，而是根据实际情况评估得出的结果。

如果解除劳动关系，赔偿是4项相加。工伤保险条例 ***院已经修改了《工伤保险条例》，应按照新的标准来执行。

法律分析：股骨颈骨折交通事故伤残鉴定估计至少8-10级左右。

法律客观：《民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。